ספר

Cheryl Cran איז דער מחבר פון זיבן פירערשאַפט אַנטוויקלונג ביכער כולל איר נואַסט בוך, “NextMapping ™ - אַנטיסאַפּייט, נאַוויגירן און שאַפֿן די צוקונפֿט פון אַרבעט "ווי געזונט ווי איר בעסטער סעללער"די קונסט פון טוישן לידערשיפּ - דרייווינג טראַנספאָרמאַציע אין אַ פעסט פּייסט וועלט”(Wiley 2015).

עס קומען באַלד נייַע E- ספר און אנדערע אויסגאבעס.

איצט בנימצא! סדר דיין קאָפּיע הייַנט!

nextmapping-book-וואָרקבאָאָק

NextMapping ™: אַנטיסאַפּייט, נאַוויגירן און שאַפֿן די צוקונפֿט פון אַרבעט

צווייטע אויסגאבע מיט דערהייַנטיקט אינפֿאָרמאַציע און באַגלייטער וואָרקבאָאָק גרייט פֿאַר פּריסייל 4 פעברואר 2020. די ווערסיע לעץ יחידים, פירער און טימז שאַפֿן זייער צוקונפֿט און מאַפּע פון ​​"וואָס ס קומענדיק."

 

NextMapping ™: אַנטיסאַפּייט, נאַוויגירן און שאַפֿן די צוקונפֿט פון אַרבעט

די ענדערונג גיכקייַט איז צען מאָל פאַסטער ווי עס איז געווען מיט אַ יאָרצענדלינג צוריק און 40% פון די פאָרטשון 500 פון הייַנט ס וועט נישט עקסיסטירן אין די קומענדיק צען יאָר. עס איז אַ דרינגלעך נויט פֿאַר פּראָואַקטיוו פירער, טימז און אַנטראַפּראַנערז צו אַקטיוולי זוכן און צולייגן סטראַטעגיעס צו מאַכן די צוקונפֿט פון אַרבעט.

אַמאַזאָן

די קונסט פון טוישן פירערשאַפט דורך Cheryl Cran

די קונסט פון טוישן פירערשאַפט

אין 'די קונסט פון טוישן לידערשיפּ - דרייווינג טראַנספאָרמאַציע אין אַ פאַסטן פּאַסיד וועלט' איך גיין לייענער דורך די ענדערונג פירערשאַפט אַנטוויקלונג רייזע ווי צו זיין אַ ענדערונג פירער וואָס קריייץ די רעזולטאטן פון מאָרגן הייַנט. אַרייַנגערעכנט ווי צו אַנטדעקן דיין אייגענע ענדערונג פירער נוסח, און ווי צו השפּעה און דינגען אנדערע צו זיין טשאַנגער פירער אויך.

אַמאַזאָן

באַרנעס און נאָבלע


מיר פאָרשלאָגן ספּעציעלע אָפפערס פֿאַר סכוירע אָרדערס אויב איר אָרדערינג איינער פון די אַמאַונץ אונטן, שיקן אונדז אַ E- בריוו צו info@nextmapping.com מיט דיין דערווייַז פון קויפן און מיר געבן דיין באָנוס!

101 וועגן צו מאַכן דזשענעריישאַנז X, Y און Zoomers צופרידן אין אַרבעט

101 וועגן צו מאַכן דזשענעריישאַנז X, Y און Zoomers צופרידן אין אַרבעט

ימאַגינע די יאָר 2020 וואָס וועט געשעפט קוק ווי? ווי אַזוי וועט געשעפט ענדערונג רעכט צו דער דזשענעריישאַנאַל פּראַל? אין דעם בוך קאָנסולטאַנט און מחבר Cheryl Cran, CSP גיט 101 וועגן פֿאַר פירער און געשעפט אָונערז צו פאַרגרעסערן באַשעפטיקונג באַשטעלונג און אַרבעט צופֿרידנקייט. פאָרשונג געוויזן אַז גענקסנומקס און י זענען גרייט צו זוכן אַן אנדערע באַשעפטיקונג אויב זיי זענען נישט צופרידן אין אַרבעט. שנעל און גרינג צו לייענען און גורל פון ווערטפול עצות.

אַמאַזאָן

באַרנעס און נאָבלע

לידערשיפּ מאַסטערי אין די דיגיטאַל אַגע: ווי צו פירן ענדערונגען, יבערמאַכן מענטשן און וואַקסן געשעפט

ווי אַ פירער, די נויט פֿאַר ענכאַנסט סקילז ינקריסיז. דער צוקונפֿט פירער איז אַ קאַלאַבערייטיוו פירער און די אַלטע סטיל פון באַפֿעל און קאָנטראָל פירערשאַפט נאָר טוט נישט שנייַדן עס ענימאָר. קראַנט פירער דאַרפֿן צו זיין פלעקסאַבאַל און אַדאַפּטאַבאַל און אָנפירער פון ענדערונג. אין דעם בוך, סטראַטעגיעס פֿאַר פירערשאַפט אנטוויקלונג זענען צוגעשטעלט פֿאַר ווי צו פאַרגרעסערן אַלע געביטן פון זייַענדיק אַ פירער, אַרייַנגערעכנט סטרענגטס באזירט פירערשאַפט סקילז ווי קאָמוניקאַציע, קאָנפליקט פאַרוואַלטונג, האַנדלען מיט ווייַט טימז, ינקריסינג טעקנאַלאַדזשיקאַל פיייקייט און מער.

אַמאַזאָן

באַרנעס און נאָבלע